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Coordenação relacional, bem-estar emocional e liderança em equipas multidisciplinares:uma análise exploratória num hospital privado

dc.contributor.advisorFilipe, Nélia
dc.contributor.authorHerculano, Raquel Rodrigues
dc.date.accessioned2022-04-21T09:36:57Z
dc.date.available2022-04-21T09:36:57Z
dc.date.issued2022-01-26
dc.descriptionDissertação, Mestrado, Gestão de Unidades de Saúde, Instituto Politécnico de Santarém, Escola Superior de Gestão e Tecnologia, Escola Superior de Saúde, 2022pt_PT
dc.description.abstractPropósito. Com este trabalho pretende-se explorar o papel moderador da liderança transacional e transformacional na relação entre a coordenação relacional (que ocorre quando as relações e a comunicação são de elevada qualidade e existe respeito mútuo) e o bem-estar emocional dos membros de equipas multidisciplinares. Metodologia. O estudo foi realizado num hospital privado português e os dados recolhidos através de questionário, tendo sido obtidas 75 respostas válidas. Foi feita análise fatorial exploratória antes de se proceder ao teste de hipóteses através de regressão linear. Resultados. Verifica-se uma relação positiva entre a coordenação relacional e o bemestar emocional e, quer a liderança transformacional, quer a liderança transacional modera, reforçando, essa relação, sendo superior quando a liderança é transacional. Implicações. Para que a qualidade da comunicação e das relações entre os membros de equipa contribuam para níveis de bem-estar emocional superiores, o estilo de liderança deverá ser equilibrado, orientado quer para as tarefas e resultados, quer para as pessoas e relações.pt_PT
dc.description.versionN/Apt_PT
dc.identifier.citationHerculano, R. (2022). Coordenação relacional, bem-estar emocional e liderança em equipas multidisciplinares:uma análise exploratória num hospital privado (Mestrado). Escola Superior de Gestão e Tecnologia, Escola Superior de Saúde, Santarém. Disponível na WWW em:<http://hdl.handle.net/10400.15/3941>pt_PT
dc.identifier.tid202996077
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10400.15/3941
dc.language.isoporpt_PT
dc.peerreviewedyespt_PT
dc.subjectBem-estar emocionalpt_PT
dc.subjectCoordenação relacionalpt_PT
dc.subjectEquipas multidisciplinarespt_PT
dc.subjectLiderança transacionalpt_PT
dc.subjectLiderança transformacionalpt_PT
dc.titleCoordenação relacional, bem-estar emocional e liderança em equipas multidisciplinares:uma análise exploratória num hospital privadopt_PT
dc.typemaster thesis
dspace.entity.typePublication
rcaap.rightsopenAccesspt_PT
rcaap.typemasterThesispt_PT

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