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Líderes dirigentes nas organizações da Economia Social:um desafio para voluntários ou para executivos? O paradoxo entre o amadorismo e o profissionalismo
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Abstract(s)
A conceção e desenvolvimento deste trabalho visava problematizar um conjunto de questões ligadas à necessidade, ou não, de profissionalização dos dirigentes do Setor Social (SS) ou da Economia Social (ES).
Neste âmbito, após uma abordagem à gestão das Organizações da Economia Social (OES), em especial à gestão das pessoas, elencaram-se um conjunto de questões e desafios para os dirigentes de Instituições Particulares de Solidariedade Social (IPSS), especificamente, para as entidades que detêm valências / respostas sociais e a respetiva subvenção estatal. O objetivo central foi o de analisar o entendimento que os dirigentes das OES têm sobre a necessidade da sua profissionalização e as vantagens ou inconvenientes que associam ao voluntariado e amadorismo no desempenho dessas funções. A vertente empírica deste trabalho foi concretizada através de entrevistas e de um inquérito por questionário aplicado a 36 dirigentes de OES do distrito de Santarém. Os resultados apurados parecem indicar a necessidade de reforço do
empoderamento e capacitação dos dirigentes, que promova a eficiência e eficácia no desempenho dessa função e, por conseguinte, a capacitação das OES.
Description
Dissertação, Mestrado, Gestão de Organizações de Economia Social, Instituto Politécnico de Santarém, Escola Superior de Gestão e Tecnologia, 2021
Keywords
Setor Social Economia Social Organizações da Economia Social Instituições Particulares de Solidariedade Social Líderes Dirigentes Voluntários Capacitação Profissionalismo
Citation
Machado, M. (2021). Líderes dirigentes nas organizações da Economia Social : um desafio para voluntários ou para executivos? O paradoxo entre o amadorismo e o profissionalismo (Mestrado). Escola Superior de Gestão e Tecnologia, Santarém. Disponível na WWW em: <http://hdl.handle.net/10400.15/3336>